～教育風土のある「明るい職場」をつくる～

 

 本セミナーを受講することで・・・ 

 

■職場指導の知識・技術（ノウハウ）が得られます！

■後輩のケアのしかたが分かります！　　　　　　　

 

 ☆☆☆　こんな皆様、ご参加ください！！　☆☆☆

  1. コロナ禍でコミュニケーションが希薄になり若手が育っていない
  2. 指導方法も分からず、時間もないので、現場指導に行き詰まっている
  3. 現場指導経験はあるが、自分の指導方法が良いか分からないので、改めて指導方法を学びたい

 

　コロナ禍により、多くの職場で若手の指導機会が減り、現場でのOJT指導が重要視されています。本セミナーでは、改めて今の時代に添った職場指導について理論的に学び、双方向のトレーニングを通じて、「現場で使えるOJT指導」を体得していただきます。

 

 

 

 

開催要項

対象者職場指導に携わっている方、指導方法などで悩んでいる方　など
定員15名
受講料

①一般　　　　　　　　　　1名　￥30,800円（消費税込）

②会員・過去参加企業　　　1名　￥26,400円（消費税込）
(一社)全国経営診断士協会会員、ビジネスマナー・インストラクター研究会会員
および弊社公開セミナー過去参加企業

受講形式

Web会議システム「Zoom」を使用します

  • 受講の際は、Wi-Fiなどの通信環境に接続したパソコン・タブレットをご用意下さい。
  • パソコンの場合、Webカメラ、マイク、スピーカーをご用意下さい（内蔵型可）。
  • Zoom参加用のURL、レジュメ・資料を事前にメールでお送りいたします。
内容

＜第1回＞

  1. 人財育成風土をつくる
    (1)職場教育がなぜ重要なのか
    (2)先輩・上司の立場と役割
  2. 指導を通じて皆で成長する
    (1)大切な人間関係づくり
    (2)指導の心構えと留意点/li>
  3. 仕事・技術の基本指導
    (1)指導のステップ
    (2)ケーススタディ

 

＜第2回＞

～前回の振り返り～

  1. 部下をしっかり承認しよう
    (1)ほめ方・注意の仕方
    (2)悩み・相談事の聴き方
    (3)ケーススタディ
  2. ＯＪＴ体制づくり
    (1)職場環境を整える
    (2)全員で基本を徹底しよう
  3. まとめ
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講師 


CBC経営診断士　佐野　純子

日本ビジネスドック株式会社 常務取締役
　・一般社団法人 全国経営診断士協会　常務理事
　・ビジネスマナー・インストラクター研究会　事務局長

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